Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel
(m/w/d)
Lidl Vertriebs GmbH & Co. KG
Anzing
Beginn: 1.9.2025

Stellenprofil

Schulabschluss
Realschulabschluss oder vergleichbare Schulabschlüsse
qualifizierenden Hauptschulabschluss (Quali)
Hauptschulabschluss
Abgeschlossene Berufsausbildung
Softskills
Selbstmanagement/Zeitmanagement/Organisation
Kaufmännisches Denken/Analytische Kompetenz
Kommunikative Kompetenz/Kundenorientierung/Freude an der Arbeit mit Menschen
Teamfähigkeit
Konfliktmanagement/Kritikfähigkeit
Sorgfalt/Genauigkeit/Verantwortungsbewusstsein
Belastbarkeit/Stressresistenz/Psychische Stabilität
Noten
Durchschnitt: <4
Mathe: <4
Englisch: <5
Deutsch: <4
Interessensbereiche
Dienstleistung
Handel
Wirtschaft, Verwaltung

Wichtige Schulfächer

  • Mathe
  • Deutsch
  • Wirtschaft

Ausbildungsinhalte

  • wie Du Dir einen Überblick über das Warensortiment des Ausbildungsbetriebes verschafft
  • was bei der persönlichen Kundenberatung, bei Beratungs- und Verkaufsgesprächen, beim Umgang mit Konflikten und bei Umtausch und Reklamationen besonders wichtig
  • wie Du im Kassenbereich serviceorientiert auftrittst, verschiedene Zahlungsmittel entgegennimmst und die Kassenabrechnung durchführst
  • wie Du Kunden über aktuelle Werbemaßnahmen und Serviceleistungen informierst sowie Waren verkaufsfördernd platzierst und auszeichnest
  • was Du bei der Erfassung von Warenflüssen zu beachten musst, wie Du Bestellungen durchführst, Warenlieferungen annimmst und kontrollierst, Waren lagerst und Inventuren du
  • mit welchen Methoden Du kaufmännische Vorgänge erfasst und Kalkulationen erstellen kannst
  • die Kernprozesse des Einzelhandels Einkauf, Sortimentsgestaltung, logistische Prozesse und Verkauf in die Wertschöpfungskette einzuordnen und Wechselwirkungen zu begründe

Geschätzter Verdienst

Vorteile

  • 1.100 €/Monat im 1. Jahr, 1.200 €/Monat im 2. Jahr, 1.350 €/Monat im 3. Jahr (bei Vollzeit) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
  • Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
  • Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
  • Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
  • Im dritten Ausbildungsjahr lernst du, wie man Personaleinsatzpläne erstellt und leitest deine erste eigene Schicht

Perspektiven

  • Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil
  • Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme inkl. Aufstiegschancen zum (stellv.) Filialleiter

Erwartungen

  • Erfolgreicher Schulabschluss
  • Lust auf die dynamische Welt des Handels
  • Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise
  • Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
  • Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

Berufsbildbeschreibung

Als Kaufmann im Einzelhandel bist Du der wichtigste Ansprechpartner für die Kunden. Du berätst diese direkt, verkaufst Waren und bearbeitest auch anfallende Reklamationen. Zu Deinen Aufgaben gehört auch die Einkaufsplanung, Warenbestellung und Lieferungsannahme sowie Prüfung deren Qualität und fachgerechte Lagerung. Bei der Verkaufsvorbereitung kümmerst Du Dich um die Warenpräsentation und füllst die Verkaufsregale regelmäßig auf. Du zeichnest die Artikel aus und hilfst, die Verkaufsräumlichkeiten für die Kunden attraktiv zu gestalten. Darüber hinaus planst Du die Sortimentsgestaltung und hilfst bei der Konzeption und Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen.

Ansprechpartner*innen

Josef Alfonso Branicki
Abteilung Ausbildung
Tel: +498121251173
E-Mail: Josef_Alfonso.Branicki@lidl.de

Lidl Vertriebs GmbH & Co. KG

Gewerbepark 1
85646 Anzing
Mit Lidl ins Berufsleben starten heißt: von Anfang an mittendrin statt nur dabei sein. Verantwortung übernehmen und ständig Neues lernen. Bei uns kannst du jeden Tag ein bisschen mehr möglich machen, für dich und deine Zukunft – und dabei jede Menge Spaß haben. Gemeinsam anpacken, zupacken und immer noch was draufpacken. Und dafür fair bezahlt werden. Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region)
Mehr Infos zum Unternehmen >